你这样就麻烦了,既然审查就已经通过了才放弃,你早干啥去了?用人单位为你花了那么多心血,而且在你后面的二三名也因为你而失去了希望。
如果你在面试和体检时放弃,那么后面的人就有希望进入,而且用人单位也不会招人流产。要想拿回毕业证和档案,你得找当地人事局和用人单位了,多沟通,多交流,说明你的原因,你不要想着说你放弃合法,其实现在公务员考试已经出了规定,如果审查结束后放弃的,至少两年之内不得再考公务员,事业还未作出明确规定,但肯定也有参照执行的个例。所以,请你好好把握,你的举措涮了用人单位,人事局、还有在你后面一直想上的兄弟姐妹们。看用人单位的要求,如果单位的岗位要求全日制,一般情况下按照规定,没有录取资格。
岗位要求不是全日制,只有毕业证也是可以的。事业单位考试要求: 一,在读的非应届全日制毕业生,不属于招聘范围。二,国考考试公共科目为行测、申论,事业单位考试公共科目为公共基础知识,专业科目为管理基础知识; 三,学历在专科及专科以上,就能报考;具体报考岗位要求见公告附件的职位表; 四,凡符合以下条件的人员均可报名应聘: 1,具有中华人民共和国国籍; 2,遵守宪法和法律; 3,具有良好的品行; 4,适应岗位要求的身体条件; 5,符合岗位所需的其他条件。貌似不行哦,事业单位复审的时候需要学信网的注册证明,还要毕业证和学位证,如果应届毕业生还没发放的必须签一张协议,保证7月31号之前拿到学位证和毕业证,否则视为放弃这个岗位,而且还有可能被记录诚信档案的
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感谢悟空小秘书/头条教育联盟的邀请。档案延迟几天到学校这种情况,影响不大,但楼主这种情况不一样,可能转不走档案到学校。应尽快与工作单位协商,能否就读非全日制研究生。单位同意后,与录取高校协商,再将培养性质转为非全日制。
全日制研究生和非全日制研究生的区别不在于有没有工作单位,而是档案、组织关系、人事关系和工资关系能否转入学校。楼主这种情况,明显是想先保全工作,但又想读研。鱼和熊掌,不可兼得,事业单位不大会同意员工转走档案的(不然很多在职人员不在就读全日制研究生了,全日制研究生还可以享受国家的各项奖助学金,还可以单位拿工资,不可能什么好事都占尽)。楼主不能转档案,单位能不能同意读研究生还两说。征得单位同意后,和高校联系将培养性质改为非全日制。
国家统筹全日制和非全日制研究生后,两者都是双证,统一招生、统一培养,毕业要求也是一样的。楼主就读后,工作和学习两者兼顾的压力会很大,而且要自己交学费,不享受各类奖助学金。有些单位和系统,是可以报销部分学费的,这个根据具体单位情况而定,需要自己打听和争取。
全日制研究生,如果真的会晚几天才到,那么就和学校那边对接一下,就像高考一样档案也会晚几天,不会影响录取情况的,先报备,再想解决办法!办法总比问题多!
现在说一下全日制和非全日制研究生!两都是双证!非全日制费用稍贵一点,在校期间无任何补助,但属于在职范畴!目前看很多单位招聘要求全日制研究生,所以还是有优势的!
如果考取的是非常好的学校,例如985高校,建议可以去读,一般高校就算了吧,三年出来又要面临考试求职,很不划算的!
公务员那些事,带您了解公务员这一职业!
很明确的告诉您,没有影响的,关键在于沟通!
事业编考全日制研究生,说实话用处不是很大的,除非是名校加上热门专业,毕业后考虑脱离体制,另谋职业。全日制研究生是需要脱产的,如果只是想要个学历,那一定要与单位提前沟通好,一般单位都比较宽松,所以尽量考近一些的学校,大课可以找人替上,还要与导师提前沟通,说明实际情况,在职人员读研究生本身也不是想做学文的,导师也会行方便的,也算是结善缘吧!
至于你说的档案晚几天也没关系,先与学生处的老师沟通好,主要是先把学费交了!
如果沟通好,不会影响录取。
1、研究生阶段我在我们学校的研究生处勤工俭学,所有研究生招考、档案管理、毕业证发放全在研究生处和学生处管理。只要跟所在学院沟通好,学校的研究生处不会有任何问题。一定要与所在学院的负责学生管理日常事务的老师进行沟通,解释档案迟交几日原因,并承若一定会补寄。但是不要拖太长时间,因为只要过了期限,你下边的学生是没有办法递补的。所以,稳妥起见,负责这块的老师是不会同意拖延太久的。
2、全日制研究生意味着必须脱产学习,档案也必须移交学校管理,必须辞掉现任工作。等到研究生毕业是否会考上现在的工作,即上研究生究竟值不值?这个需要结合报考学校、现在的工作进行考量。
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可以考。 公务员报考要求如下:
1、具有中华人民共和国国籍;
2、18周岁以上、35周岁以下,应届毕业硕士研究生和博士研究(非在职)年龄可放宽到40周岁以下;
3、拥护中华人民共和国宪法;
4、具有良好的品行;
5、具有正常履行职责的身体条件;
6、具有符合职位要求的工作能力;
7、具有大专以上文化程度;
8、具备部门规定的拟任职位所要求的其他资格条件。 事业单位招聘对象主要为国家承认学历的应、历届大学专科以上毕业生以及符合招聘岗位条件的人员,且必须符合以下条件: 1、具有中华人民共和国国籍; 2、遵守宪法和法律; 3、具有良好的品行; 4、岗位所需的专业或技能条件; 5、适应岗位要求的身体条件; 6、岗位所需的其他条件。
报到证丢了的话可以去学校补办,找学校管办报到证的老师,它会让你填一个关于报道证补办的表格,还要找原报到证上就业的单位盖章以示证明,把这些手续交给老师后就可以补办报到证了