单位急要毕业证(单位急要毕业证怎么办)

1. 公司让交毕业证原件是社么意思
2. 用人单位要求毕业证职称证放在单位合法吗
3. 公司要学历证明毕业证就可以吗
4. 工作单位需要毕业证，我没有怎么办
5. 工作单位要求押毕业证是为什么

公司让交毕业证原件是社么意思

我曾经做过三年行政，主要负责人事及招聘。

就我接触到的情况来看，除了申报职称以外，很少有需要毕业证原件的情况。

（申报职称也只是需要拿去给人才市场的相关部门审核一下，一般本人也可以去办理，不是必须要公司代办）就算办理某个手续需要用到原件，一般也不会在经办人手中停留超过一周以上。

总的来说公司没有任何理由要求你上交包括身份证、毕业证等各种证件的原件。

类似你这种情况，我个人怀疑如果你交了毕业证原件以后，万一要辞职的话，公司会用毕业证原件作为要挟，要么克扣工资，要么拖延办理辞职手续。以上皆为个人见解，如有不妥请指正

用人单位要求毕业证职称证放在单位合法吗

公司如果需要，你们协商注册在本公司，公司不能强求。你不愿意可以挂靠到别的公司。

单位出钱培训，可以签协议（看公司规定，有些要签，有些不签），但不管签与不签，离职后不能扣压证书。

公司要学历证明毕业证就可以吗

我觉得公司要学历证明，毕业证当然就可以了，毕业证就是自己的文凭，所以一般去公司上班的话，都是要这个文凭的，学历够高的话就可以找到一份好的工作，然后工资又高，待遇又好，你说所有的努力都没有白费的，知识有了，以后的生活就会好得多

工作单位需要毕业证，我没有怎么办

　　到劳动行政部门去投诉　　《劳动合同法》第九条规定：用人单位招用劳动者时，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。《劳动合同法》第八十四条规定：用人单位违反本法规定，扣押劳动者居民身份证等证件的，由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人，并依照有关法律规定给予处罚。用人单位违反本法规定，以担保或者以其他名义向劳动者收取财物的，由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人，并以每人五百元以上二千元以下的标准处以罚款；给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。

工作单位要求押毕业证是为什么

工作单位要求押毕业证是为了防止劳动者离职以及不敢违反工作单位规章制度等原因，如果工作单位要求押毕业证，这是违法行为，劳动者要敢主动维护自己的合法权益，主动拒绝，劳动者如果不想与工作单位闹掰，可以将毕业证复印，将复印件给公司原件拿回