你好,你们那个公司能接收档案吗?如果不能,他为什么要你的档案,用毕业证或学位证做低押是不可以的!档案现在只有国企、事业单位和公务员、中直机关的人事部门可以接收档案的。
你告诉你们单位,证件不能押,档案仍放在人才心。
不行你就不干了,这个单位一定是私企,而且也是个不讲究的私企,估计没有什么信誉可讲的。
从2001年起,我国开始对高等教育学历证书实行电子注册制度。毕业证编号也叫电子注册号,一般来说,只要在网上能通过姓名、毕业证编号查到毕业证信息,就能证明存在其学历。
不同的高校对于该毕业证书编号的称谓不同,有的叫做学校编号、学历证书编号、学历证编号、毕业证书号码、毕业证号码等等,只要是2001年以后毕业的,都可以在毕业证书上找到一个17位或者18位的数字,这个数字就是证书编号。
毕(结)业证书编号即为注册号,使用阿拉伯数字,统一规范为18位。(一)普通、成人高等教育毕(结)业证书注册号由学校或其他教育机构按以下顺序编排:前5位为学校或其他教育机构的国标代码;第6位为办学类型代码;第7至10位为年份;第11至12位为培养层次代码;第13位至17位为学校对毕(结)业证书编排的序号。2002年学历证书编号扩充至18位(但当年有部分高校仍使用17位)。
(二)高等教育自学考试及高等教育学历文凭考试毕业证书注册号,由各省(自治区、直辖市)高等教育自学考试委员会按以下顺序编排:
第1位为办学类型代码;第2位为培养层次代码;
第3、4位为省(自治区、直辖市)国标代码;
第5、6位为地(市)国标代码;
第7、8位为县(区)国标代码;第9、10位为年度代码;第11位为上、下半年考试考次代码;第12至16位为准考证序号代码;第17位为校验代码。(三)办学类型代码:普通高等教育1;成人高等教育5;高等教育自学考试和高等教育学历文凭考试6;网络教育为7。(四)培养层次代码:博士研究生01;硕士研究生02;第二学士学位04;本科05;专科(含高职)06。
是电子注册号的意思。
1、毕业证书上找到一个17位的数字,这个数字就是证书编号。多数学校全日制学生的毕业证和网络教育的毕业证模板是一样,即抬头都是普通高等教育的模板。
2、不同的高校对于该毕业证书编号的称谓不同,有的叫做学校编号、学历编号等。毕业证是学生通过注册学籍,修完学校所安排的全部课程,即可颁发毕业证,其作用是对你学习经历的证明。
3、毕业证书编号即为注册号,使用阿拉伯数字,统一规范为17位。毕业证是学位证的基础,拿到毕业证才有资格申请学位证,毕业证是全国统一编号,在证书上有查询网址。毕业证书编号如果是应届的话,找到学校教务处是可以查询的,往届的话可能需要到所在地的人力资源保障中心查询,还有就是学信网也可以查的,很方便
大学毕业证上编码的各个数字的意思是:
普通博士、硕士、学士学位证书(以下简称三级学位证书)编号调整为16位数:前五位为学位授予单位代码;
第六位为授予学位的级别,博士为2,硕士为3,学士为4;
第七至第十位为授予学位的年份,如:2006年为2006;
后六位为学位授予单位授予学位人员的顺序号码。
大学毕业证上的编码各个数字的意思介绍如下
学位证的编号中,普通博士、硕士、学士学位证书编号为16位数。
其中1-5位数代表学校编号,第6位代表学位级别,7-10位代表授予学位的年份,后六位为学位授予单位授予学位人员的顺序号码。
普通学士学位中的“双学位”和“第二学位”证书,分别在第十一位用一个汉语拼音字母“S”和“E”加以区别,其余与普通学士学位证书编号方式相同,总位数为16位。
会的,你参加企业招聘面试通过被录用以后,你去企业报道入职的时候还需要你提供自己的各类证件原件核查个人信息。
而且你入职以后会管理你的人事档案和你的基本信息,学历就是三龄两历其中之一,所以都会核查个人学历。
一般企业负责任的人事部门出于工作要求,都会核查毕业证的。 如果是大企业,按照人事程序规定,肯定会核查,其他企业单位要看岗位性质,如果不是什么技术性的岗位,对学历要求也不高的,一般不会去查。其实很多企业写着要大专学历,也只是形式而已! 毕业证是学生通过系统的学习,修完学校所安排的全部课程并成绩合格,由办学机构颁发的用于证明学习经历的书面凭证。教育部从2001年起试行(少数地区如北京、上海、重庆等)对高等教育毕业证书学历进行电子注册,并于2014年9月1日起在全国范围内正式施行。对于高等学历毕业证书,可以在当地教育厅进行学历认证后上网电子注册备案。因此现在核查毕业证书的真假是很方便的。 毕业证书并不代表个人能力,但是如果弄虚作假,那是个人诚信问题,一旦查到,会给予开除处理,因此,无论企业有没有核查毕业证书,还是应该诚实做人。
劳动合同法第九条规定:用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件。
你公司要求你将毕业证,专业资格证书原件交由公司保管,可能有这样一种情况,国家对一些特殊行业要进行监管,对公司内的专业人员有从业资格的要求。因此,每年要进行年检审核,其中专业技术人员的证件就是年检的重点项目,被检查公司按国家的规定应有多少专业技术人员,而这些人员的学历,职称,岗位职业技能证书就是必检材料。
因此,单位保留你的相关证件可能与上述有关。如果是扣押证件就违法了。建议你与公司沟通一下妥善解决。