入职时给他电子版毕业证可以吗,入职后要不要毕业证原件

1. 入职时给他电子版毕业证可以吗
2. 为什么入职要本人毕业证
3. 入职要毕业证有什么用
4. 招聘单位要毕业证原件啥意思

入职时给他电子版毕业证可以吗

入职资料的电子版可以提供给他。员工入职是由于携带原件不方便，可以向他提供原件的电子版本，但员工需向公司保证所提供的电子版证件与原件相符，如与原件不符，愿意承担一切法律后果。

他可以按照员工提供的证件电子版打印一份纸质的与保存，并让员工签字确认。

为什么入职要本人毕业证

入职一定要毕业证是因为单位要审核求职者在登记信息中所填毕业院校和学历的真假。虽然现在也有毕业证原件造假的行为,但是毕业证复印件的真假上是很难分辨的。

单位在入职时一般都大致看一下真假后就还给了求职者，不会扣住不给的

主要是查验学历的真伪。毕业证书，亦称文凭，是毕业生所取得的一种学历凭证。表明持证者在某一级学校系统地学习过一定的科学文化知识，是选拔干部和评定职务的重要依据。高等学校的毕业证书由国家教育委员会统一制发。从1985年起，高等学校本科生毕业证书分为两种：一种是普通的毕业证书，发给未获得学士学位的毕业生；另一种为毕业证书与学士学位合一的证书，发给获得学士学位的毕业生。

入职要毕业证有什么用

员工入职 准备身份证、学历证主要是建立员工资料档案。

职工档案是指企业劳动、人事部门在招用、调配、培训、考核、奖惩和任用等工作中形成的有关职工个人经历、政治思想、业务技术水平、工作表现以及工作变动等情况的文件材料。是历史地、全面地考察职工的依据。职工档案是国家档案的组成部分。

如果面试合格，用人单位就会通知办理入职手续，办理入职是会需要这些材料的：身份证、学历等。入职手续办理所需材料：员工面试表、身份证复印件、学历证书、毕业证书、职业资格证、操作证等相关证件复印件一份、照片、体检合格证明等。

扩展资料：

入职报到：

1、人力中心向新员工发放《新员工报到工作单》，并按要求办理入职手续。

（1）员工填写《应聘登记表》，并交验各种证件。

（2）一寸免冠照片3张。

（3）身份证原件或户口复印件。

（4）学历、学位证书原件（学生提供学生证原件）。

（5）资历或资格证件原件。

（6）与原单位解除或终止劳动合同的证明。

（7）体检合格证明。

2、用人部门负责的工作。

（1）负责安置座位，介绍并帮助熟悉工作环境。

（2）制定专人作为新员工辅导员，介绍岗位职责和工作流程。

主要是查验学历的真伪。毕业证书，亦称文凭，是毕业生所取得的一种学历凭证。表明持证者在某一级学校系统地学习过一定的科学文化知识，是选拔干部和评定职务的重要依据。高等学校的毕业证书由国家教育委员会统一制发。从 1985 年起，高等学校本科生毕业证书分为两种：一种是普通的毕业证书，发给未获得学士学位的毕业生；另一种为毕业证书与学士学位合一的证书，发给获得学士学位的毕业生。

后者同时标志受教育者所具有的学术水平。

招聘单位要毕业证原件啥意思

毕业后找工作，都需要毕业证原件。因为毕业证原件才是最真实的，用人单位当即还可以在学信网上核实。现在复印的毕业证，作假的很多，根本不具有可信度。只有在现场核实原件后，现场再复印，用人单位才能相信你的文凭，这也是工作的需要，所以，你一定要保存好你的毕业证。

公司入职的时候要求提交毕业证原件，是该公司出于审慎的考虑，为了确保雇员的真实身份以及教育层次的验证。

另外，毕业证可以让雇主了解社会对毕业生的评价，用于衡量求职者的技能和职业生涯的发展趋势，并作为招聘机构决定面试者能力的依据。

因为单位要审核求职者在登记信息中所填毕业院校和学历的真假。虽然现在也有毕业证原件造假的行为，但是毕业证复印件的真假上是很难分辨的。但近几年毕业证上网联网后，造假行为已经大为减少。

单位在入职时一般都大致看一下真假后就还给了求职者，不会扣住不给的。

当招聘单位要求毕业证原件时，意思是他们需要你提供你的毕业证书的实物原本，而不是复印件或电子版。这是为了确认你的学历和毕业情况的真实性。毕业证原件通常由学校颁发，上面有你的个人信息、学校名称、专业、学位等内容。

招聘单位可能需要核对你的毕业证原件以确认你的教育背景符合他们的要求，以确保你具备相关学历和资格。

如果你需要提供毕业证原件，你可以联系学校的教务部门或者毕业办公室，了解如何获得并寄送原件。