华为派遣工转正概率,华为派遣工没大专文凭能进吗

1. 华为派遣工转正概率
2. 华为派遣工没大专文凭能进吗
3. 华为派遣临时工可以转正式工么
4. 华为外包转正条件
5. 华为普工派遣工本科生容易转正吗

华为派遣工转正概率

应该说，转正的通过率是100%，只要你愿意转正，我相信华为都会给你通过，瞪眼了，前提你得是一心一意的在华为公司里面去工作，一心一意的维护华为的所有权，像华为这么好的公司，相信不会设置种种的障碍，让你转正困难重重不给通过，说了她要运营，既然要运营，肯定是不管是高级人才也好还是普通员工也好，这些都是必须拥有的

几乎为零。

就是明目张胆的同工不同酬。

一般你没关系的话很难转正，很没地位，而且一般活都是你们干，黑锅你们背。

直接点说就是有些活不好分给三方公司，自己又不想做，但是又不愿意聘太多的人，于是劳务派遣就顺理成章了，稍微给点点钱，活全给他们干。

所以要是有其他出路的话，尽量不要去做，特别是你刚毕业，去了很难学到东西的，对以后发展也不利。

几乎为零，现在的华为已经不直接招聘普工了，都是委托中介招派遣工，2010年以前派遣工表现好的话可以申请转正华为正式工，后来华为出了一系列的通告，几乎断掉了派遣工转正的机会。也就是说你做了华为的派遣工就一辈子都是派遣工，不可能转正的。

华为派遣工没大专文凭能进吗

能进，华为一般对派遣工设置文凭就是大专以上学历，而且大专进华为派遣工待遇非常好，底薪在4000元-6000元之间，具体薪资还会根据工作经验、工作内容、工作地点等因素进行调整，需要注意的是，派遣工但不享有企业内部福利和保障，如社保、公积金等，因此在考虑工作时需要综合考虑。

这个问题是这样的，华为派遣工没有大专文凭能不能进，要看具体岗位的，如果是清洁工，保安等岗位，没有大专文凭可以进，但是，如果是技术岗位那怕是流水线上的派遣工也要大专文凭的。

华为派遣临时工可以转正式工么

华为派遣工能转正,需要的以下3个条件:

1.

华为转正时间三个月,比自招工要长一半时间,至少五个月才能转正。

2.

特殊能力或学历知识达标转正,具有专科毕业证的跟自招工试用期一样。

3.

当然表现良好的派遣工而且岗位人才紧缺的情况下,华为公司会设置考试。

华为外包转正条件

华为派遣工能转正，需要的以下3个条件：

1、华为转正时间三个月，比自招工要长一半时间，至少五个月才能转正。

2、特殊能力或学历知识达标转正，具有专科毕业证的跟自招工试用期一样。

3、当然表现良好的派遣工而且岗位人才紧缺的情况下，华为公司会设置考试

华为普工派遣工本科生容易转正吗

不容易转正。因为华为严格按照绩效来进行员工的评估，同时也需要考虑到岗位需求和公司的财务情况，所以并不是所有的派遣工都能够转正。

另外，对于本科生而言，除了绩效表现还需要考虑到个人的专业能力和职业素养，能否胜任公司的工作岗位，这也会影响公司是否愿意为本科生提供转正的机会。