公务员资格复审毕业证书丢失怎么办,公务员要求多久拿毕业证

1. 公务员资格复审毕业证书丢失怎么办
2. 公务员录用公示期多久
3. 公务员考试资格审核还没拿到毕业证书的应该怎么办
4. 公务员体检到上班要多久

公务员资格复审毕业证书丢失怎么办

毕业证书是我们学历很重要的一个证明，很多小伙伴毕业后由于各种原因把毕业证弄丢了，造成诸多不方便，那毕业证丢了，会影响公务员复审吗？公务员资格复审时报考人员须提供以下证明资料：本人身份证、毕业证、学位证、笔试准考证、户口册或户籍证明及岗位要求的其他证明材料。这些材料在资格复审时须本人持原件提交审核部门进行审验。应届毕业生是政审时提供毕业证原件，所以考公务员是必须要用到毕业证原件的。不只是报考公务员需要用到毕业证原件，在找工作、晋职称、报名参加各种资格考试等时都必须出示毕业证原件，但教育部规定毕业证遗失或损毁，学校只能出证明不能重新补发，那么应该如何解决毕业证丢失的问题呢？

1、首先，在省市级公开发行的报刊上发表毕业证书遗失声明，这样原件就没有证明学历的效益了，避免原件落入他人之手做其他用途，而证明你学历的文件就变会之后学校开具的毕业证明书。

2、携带好学校要求的相关证件资料：身份证、毕业证书遗失证明和登报声明毕业证遗失的报刊等，提交到学校审核。

3、有的学校还会要求到学校档案管理处复印本人的高考录取名册、学籍档案（毕业后档案一般在人才市场，因此要去人才市场开具证明）及毕业证书签领表。

4、审核通过后，学校会开具毕业证明书，教育部规定该证明书与原件具有相同的法律效力。

公务员录用公示期多久

公示期一般为7—15天。 大多数情况下，岗位调整和分配，在招考的时候并没有做好，所以公示后，得看人事部门和需要进人的处事的工作效率了。快的话1个月就会通知上班。慢的话半年 甚至一年。 包括内容：公示内容包括录用职位名称、录用人员姓名、性别、准考证号、学历、所在工作单位(应届生填毕业院校 公示的同时也会公布举报电话，接受社会监督。

公示期间发现问题的考生，如经查实，取消录用资格。

公务员拟录用公示一般7天，公务员考试中，经过报名，笔试，资格复审，面试，体检，政审，拟录用公示，而到了公示期就是最后一步，一般公示为7天之后单位会联系应聘者办理入职手续，赶快就能入职了，如果已经到了公示期，那要做好入职准备，很快就能入职了

公务员考试资格审核还没拿到毕业证书的应该怎么办

　　公务员考试资格审核还没拿到毕业证书的，如果是应届毕业生就没有关系，只要在毕业的时候能够顺利取得毕业证就行。但是如果是非应届毕业生的话，就必须要在资格复审之前拿到毕业证书，否则是不能通过资格复审环节的。

在公务员考试资格审查中未拿到毕业证书是不能通过通过审核的，但是应届毕业生的话，只要能在资格复审前取得相关毕业证书等证件就可以通过审核的。

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公务员体检到上班要多久

一般大约需要三个月之后。公务员考试录用在体检之后是会有政审、公示的，公示之后单位根据实际情况通知入职时间。公务员体检之后的上班时间是不固定的，要根据用人单位的需求。有的单位用人比较着急，会提前上岗，有的单位可能要等的久一点。可以参照本单位的历年的上岗时间。

　　国家公务员审批录用的方式 国家公务员的录用方式，是指国家行政机关依照法律规定的程序和原则，根据考试或考核的结果，择优录用公务员的具体形式。录用是国家公务员考试录用制度中最重要的环节和内容。它直接关系到启用什么样的人为国家公务员的问题。目前我国公务员录用的具体形式主要有以下两种。

　　1.考试录用 考试录用，是指国家行政机关根据法律的有关规定，通过公开考试录用公务员的一种方式。其范围主要适用于由政府系统外进入国家行政机关担任领导职位的初级公务员。

　　2.直接调任 直接调任，是指国家行政机关从政府系统以外的在职人员中调任一定领导职位的公务员。所谓一定领导职务，主要是指国家行政机关职务系列中的副部长、正副司(厅、局)长、正副处长及地市县中局(科)级干部。在我国行政机关的各级领导职位出现空缺时，主要靠内部晋升和调配来解决，但同时也需要从党群机关和企事业单位中选调一些人员来担任。对这部分人的调任，一般不通过考试的方式录用。当然，在调入时要对选调对象在执行党的基本路线中的表现等进行全面的考察，符合该职位任职条件的方可办理调任手续。

　　录用后的任职定级 ：对录用时已明确报考职位的新录用国家公务员，按报考职位和德才表现任命职务，根据本人的学历、资历条件，确定级别。

　　对录用时未明确报考职位的新录用国家公务员，一般按以下规定任命职务，确定级别：

　　①从各类学校毕业生中录用的人员：高中和中专毕业生，可任命为办事员，定为十五级;大学专科毕业生，可任命为科员，定为十五级;大学本科毕业生，可任命为科员，定为十四级;大学本科毕业生，获得第二学士学位的大学本科毕业生、研究生班毕业和未获得硕士学位的研究生，可任命为科员，定为十三级;获得硕士学位的研究生，可任命为副主任科员，定为十二级;获得博士学位的研究生，何任命为主任科员，定为十一级。

　　②新录用的具有一定工作经历的人员，根据本人德才表现、学历、工作经历和原任职务，比照本单位同等条件人员任命职务、确定级别。

大概是一个月的时间，这是等体检报告出来后，根据体检报告进行评估后通知考取公务员的人上班。

为什么说是一个月的时间呢，因为我朋友的一个孩子去年考取公务员，体检合格后，接到通知报道时，跟体检结果出来后，刚好相差一个月的时间。

或许我的认知是片面的，但是这是我实际知道的。