大学毕业社保查不到参保信息-社保毕业证信息怎么查

大学毕业社保查不到参保信息
研究生期间交了社保算应届生吗
刚毕业交了社保在试用期内算应届生吗
交过社保再升本还算应届生吗
交社保为什么要毕业证

大学毕业社保查不到参保信息

大学毕业后社保查不到参保信息原因有三种:1、首先要单位是否已经为你办理社会保险。2、需缴纳社保2个月以上的才能在网站上查询到。3、查询的方法不正确。可以通过以下方式查询你的社保卡电脑号:1、翻看社保卡在卡面上查看社保电脑号、在社保办理回执单上查看社保帐号,这两个地方都会有帐号记录的。2、持本人sfz到当地社保局服务大厅查询打印缴费清单。

研究生期间交了社保算应届生吗

不是。应届生身份和社保有关。

法律依据：《中华人民共和国社会保险法》

第三十八条因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：

(一)治疗工伤的医疗费用和康复费用;

(二)住院伙食补助费;

(三)到统筹地区以外就医的交通食宿费;

(四)安装配置伤残辅助器具所需费用;

(五)生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费;

(六)一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴;

(七)终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金;

(八)因工死亡的，其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金;

(九)劳动能力鉴定费。

第三十九条因工伤发生的下列费用，按照国家规定由用人单位支付：

(一)治疗工伤期间的工资福利;

(二)五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴;

(三)终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性伤残就业补助金。

第四十一条职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费，发生工伤事故的，由用人单位支付工伤保险待遇。用人单位不支付的，从工伤保险基金中先行支付。

从工伤保险基金中先行支付的工伤保险待遇应当由用人单位偿还。用人单位不偿还的，社会保险经办机构可以依照本法第六十三条的规定追偿。

大学期间最好不交社保，不是自己心仪的单位也不要签劳动合同。因为有些单位在招聘报名时，让你出具学校开具的《未就业证明》，另外，如果你毕业离校，以后想考编考公都会有些影响，只能以往届毕业生的身份报考，享受不到应届毕业生待遇。如果不想进入到体制内，那就没有多大的影响了。

只要还在读研期间，就算交了社保，也是属于应届生的。国家统一招生的普通高校毕业生离校时和在择业期内(国家规定择业期为二年)未落实工作单位，其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生，可按应届高校毕业生对待。上述中户口、档案、组织关系未落实的，无论是保留在学校所在地，还是保留在生源地的，均可按应届毕业生对待。但要注意的是，非统招的非普通高等学历教育的其他国民教育形式(自学考试、成人教育、网络教育、夜大、电大等)不按应届毕业生对待，即使是毕业的当年，也不属于应届生。

算。

如果你毕业去企业的话，没关系，人家只认毕业证学位证上面的信息：全日制。

但是如果考公事业的话，如果人家查你档案，看你有社保记录，工资关系的话，即便档案转到学校，还是有可能认定你是非全日制，转档案只是表象。教育部和组织部还没有统一结果所以只是可能。

建议咨询学校，具体的话咨询户籍部门比较权威。

刚毕业交了社保在试用期内算应届生吗

这种情况，个人认为不再算应届毕业生了。首先虽然说是刚刚才从学校毕业，但是从你的描述中可以看出你已经就业，已经与相关单位或者说是相关部门建立了劳动关系，只有与单位建立了劳动关系，单位或部门才会替员工缴纳社保。所以说不算应届生了。

那肯定算呀，一般我们大学生拿到毕业证了，但拿到毕业证的时间不超过择业期年限的（超过则为往届生）。什么是择业期呢，一般择业期最少是半年，所以说你说的情况是是在应届生范围内的。

交过社保再升本还算应届生吗

只有在职的机关事业单位或国企员工、灵活就业人土才可交社保，己经交了社保，再升本科，那就不再是应届大学专科毕业生了。那就是己经在职的人员，再报考成人自学本科函授或在职由单位派出脱产上本科的人员。

算。

专科毕业交了社保，后面专升本了毕业还是应届毕业生喔、如果您在专科毕业时已经交了社保，并且在专升本期间也有持续缴纳社保，那么在您拿到本科毕业证后，仍然可以被认为是应届毕业生。

交社保为什么要毕业证

在单位缴纳社保只需提供你本人的身份证和登记照就行了，不需要毕业证。

法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第四条中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。个人依法享受社会保险待遇，有权监督本单位为其缴费情况。

除了入职或升职需要验证学历才会要毕业证，单位办理五险是不需要毕业证的，只需要社保卡，如果是刚毕业的学生可以用身份证去办理社保卡，只要把身份证复印件和社保号给单位就可以了，单位就能缴纳五险一金，如果单位跟你说办理五险一金需要毕业证那肯定是骗人的！

社保毕业证信息