医学研究生毕业可获得哪些证,为什么只有硕士毕业证没有学位证

1. 医学研究生毕业可获得哪些证
2. 为什么只有硕士毕业证没有学位证
3. 研究生只有毕业证有用吗
4. 研究生一般几月份能拿到毕业证和学位证
5. 只有大学结业证书如何考研

医学研究生毕业可获得哪些证

医学研究生目前毕业是要求不仅取得毕业证，还要考取执业医师资格证，和规培证。本科毕业一年后可以考执业医师资格证，正好在读研的时间内，医师规范化培训可以和读研同时进行。这样毕业后可以直接参加临床工作，这也是目前研究生毕业所要求的。

为什么只有硕士毕业证没有学位证

是因为没有通过学位论文答辩，或者达不到授学位条件要求。严格的说没有拿到硕士学位证，毕业证只能称作研究生毕业证，而不能叫硕士毕业证。因为硕士是学位，而不是学历。研究生毕业如果只拿到毕业证，而没学位，一种情况可能就是未能满足授学位条件，二是学位论文答辩没通过。

出现某些人只有硕士毕业证而没有硕士学位证的情况，其原因有两种。

一是有的大学举办研究生班，这种班不授学位，也不给每位学生指定导师，而是上大课，两至三年后，给学生发研究生毕业证。

二是某位学生考的硕士研究生，也有指导教师，但完成学业后，论文答辩没有通过，所以只发毕业证，不发学位证。

研究生只有毕业证有用吗

研究生并不是只有毕业证有用，学位证也很有用，因为简历填写时，假如你只有毕业证没有学位证，说明你发表和毕业论文出了状况，那么应聘时也是突出的一个短板。

此外，你读研期间发表的论文，参加的科研项目，获得的学业奖学金，比赛证书等，都是你应聘的加分项。此外还有更种证书。

要是在国家机关上班，那还是很有用的。不论是想要继续考博、出国深造、参加国家公务员考试及单位中评职称等，根据国家有关政策，在职研究生所获得的硕士学位与统招研究生的硕士学位在价值和用途上是完全没有差别的。

在职研究生有三种

1、每年一月份的统一考研在职人员可以参加，通过后需要脱产学习，是唯一的一种既可以拿学历有可以拿学位的那钟，报名既可以是应届毕业生也可以是在职人员；

2、每年大概是十月份只是在职人员联考，通过入学考试不脱产学习，将来再参加学校研究生院组织的学位考试，通过者可以拿到硕士学位(无学历)，有的只有有学士学位的才能报名,且工作5年以上,需要单位推荐；

3、在职研究生班，免试入学，有学士学位并且学士学位满三年可以参加每年五月份的同等学力人员申请硕士学位考试，包括专业课程和一门外语，通过参加硕士论文答辩（要有近三年的论文发表不少于3000字）全部通过可以取得和一月份统一考研完全一样的硕士学位。大专学历以上可以报名学习，但若申请硕士学位就必须是有学士学位的。

在职研毕业后国家统一颁发硕士学位证，对于今后的加薪晋升评职称都是有用的。

研究生一般几月份能拿到毕业证和学位证

硕士研究生分为两种，工作类的为两年，学术性工作为三年或者两年半，如果是两年或者三年制的研究生，毕业证学位证领取时间为每年的6月份下旬，如果是两年半学制的，领取时间为每年的十月份。

硕士研究生，即攻读硕士学位的研究生，简称硕士生，硕士研究生是本科之后的深造学历，与本科生相比研究生教育更注重培养学生的研究问题和分析问题的能力，特别是该学科科研教学的能力。

一般地，学术型硕士研究生就读年限为3年，专业型硕士研究生为2年。但是，也有特殊情况的存在。大家都知道，硕士研究生可以分为学术型硕士研究生和专业型硕士研究生，所以，这两类在就读年限上也是有区别的。

只有大学结业证书如何考研

不能考研究生

国家承认学历的本科结业生和成人高校应届本科毕业生，按本科毕业生同等学力身份报考。所以在只有本科结业证的情况下只能以同等学力身份考研。同等学力考研指的是专科毕业两年以上者，在满足硕士研究生招生单位对同等学力考生的附加要求后，可以以同等学力身份考研

可以报考，符合考研的学历要求。考研学历要求如下：

1、国家承认学历的应届本科毕业生及自学考试和网络教育届时可毕业本科生，录取当年9月1日前须取得国家承认的本科毕业证书。

2、具有国家承认的大学本科毕业学历的人员，要求报名时通过学信网学历检验，没通过的可向有关教育部门申请学历认证。

3、获得国家承认的高职高专毕业学历后满2年或2年以上，达到与大学本科毕业生同等学历，且符合招生单位根据本单位的培养目标对考生提出的具体业务要求的人员。

4、国家承认学历的本科结业生，按本科毕业生同等学历身份报考。

5、已获硕士、博士学位的人员。在校研究生报考须在报名前征得所在培养单位同意。扩展资料硕士研究生根据考试方式主要包括全国统考、单独考试、法律硕士联考、MBA联考等。报名参加全国统考的条件基本与往年相同，考生的学历必须符合要求。而年龄一般不超过40周岁，报考委托培养和自筹经费的考生年龄不限。除了要达到学历及年龄的要求外，还要求大学本科毕业后连续工作4年或4年以上，业务优秀，已发表过研究论文或已经成为业务骨干，经本单位同意和两名具有高级专业技术职务的专家推荐，为本单位定向培养或委托培养的在职人员。