很简单的,那些重点大学都是一本的,而不怎么出名的大部分都是二本,看哪所学校发的毕业证就知道了。在毕业证上都有专业的,还有你的姓名和出生年月,入学日期等。大学生毕业找工作得看找什么类型的,如果是搞设计类的,那得看以前有什么好的作品,这个是很重要的。如果是作翻译类工作,那么有没有取得中高级翻译证书等。如果想做村官,那得看看以前有没有在学生会任职等。所以,得看找什么类型的工作,才能决定看什么具体的东西。祝好运!
先写上学时期的时间表,哪哪年到哪哪年在什么学校读书。
然后写工作经历,哪哪年到哪哪年在什么单位工作,做过什么项目等等。
1、一般从上小学开始写。按照小学、初中、高中、大学、研究生等五个阶段写。每个段都有起始时间,证明人。
2、接着写工作经历。有几个工作单位经历写几个。同样都有起始吋间和证明人。
本人经历包括学历的写法,本人经历从你毕业后的第一份工作开始写起,比如某某年,某某月至某某年,某某月在哪工作?任职什么从事的工作内容是什么?
紧跟着往下写,一直写到你的求职前的上一份工作是在职还是非在职?那么,学历更好写,大专毕业就是大专毕业,本科毕业就是本科,毕业很简单
一、学历填写格式:没有上大学的填写最高学历;上过大学的倒序排列填写学历,写到大学即可。学历一般包括以下内容:学校名称、就读时间、学位、是否统招。
二、工作经验中一定要说明的是:工作时间段、工作单位、担任职务、职责、主要工作成绩等
(一)从各类学校毕业生中录用的人员:
高中和中专毕业生,可任命为办事员,定为十五级。
大学专科毕业生,可任命为科员,定为十四级。
大学本科毕业生,获得第二学士学位的大学毕业生、研究生班毕业和未获得硕士学位的研究生,可任命为科员,定为十三级。
获得硕士学位的研究生,可任命为副主任科员,定为十二级。
获得博士学位的研究生,可任命为主任科员,定为十一级。
(二)新录用的具有一定工作经验的人员,根据本人德才表现、学历、工作经历和原任职务,比照本单位同等条件人员任命职务、确定级别。
市(地)级以下行政机关录用的博士学位和硕士学位的研究生,如不能按上述第(一)、(二)项规定任命职务,可以在第(一)、(二)项规定的基础上低一级任命职务,并比照上述第(一)、(二)项规定确定其级别。