推进大学生就业创业的活动建议
因为接触较多，有一定发言权。现在大学培养的学生与企业需求有一定的脱节，教学内容陈旧，企业需要的最新知识学生学不到，入职后还需要企业系统培训。
所以，一定要加强产教结合，企业一线技术员可在高校兼职授课，学生提前到企业实习。这样学生毕业很快就能上手，企业也省去了培训，一举两得。
把大学生参与创业也视为自主创业的范围，在政策支持上一样对待。
大学生利用业余时间或者结合实习实践，毕业设计等环节参加社会创业团队的共同创新和创业，是提高学生创新精神和创业能力的最好手段。
首先创业题目是市场产业急需的，有前景和潜力的，
其次由有些经验的工程师指导也是必要的。目前一些社会和小企业的创新团队由于无资金和能力支付雇佣人力的成本，同时又急需研发人员，需要大学生的无顾虑的创新思路，让学生融入这样的创新创业团队是双赢的。
大学软件学院目前近百个创新创业团队中，其中学生参与者达到近700余人，每个企业创新工程师指导1-3名学生。创业成功，学生可成为初创企业的发起者；创业不成，学生得到了实际项目的训练，就业也没有问题。
在校大学生需要积极参加各种创新创业活动，在模拟实践中不断提升自己的创新创业能力。大学生需要改变自己对于创新创业传统的观念，创新创业并非与自己无关。通过参加学校的各种创新创业活动，培养自己的创新意识，积累相关赛事经验、提升自己的创业能力。
创新创业需要相当的专业知识以及个人能力，大学生仅仅通过学习学校的创新创业课程是难以达到创业要求的。
因此学生只有通过不断实践，在种种创新创业大赛中积累经验和人脉，并将所学的专业知识充分运用到创业项目当中，才能有效地将自己的创新想法转换为创业成果。
1、高校要按市场需求设置专业，使毕业生能适应社会需求就业。
2、开发适合高校毕业生就业的岗位。大力发展民营经济，支持中小微企业稳步发展，指导非公经济开发适合大学生就业的工种和岗位。
3、就业部门在学生毕业前主动到各高校进行就业创业宣传，开展相关培训。
4、加强教育引导，切实转变大学生就业观念。各高校要加强对大学生的教育，转变他们的就业观念，积极引导和鼓励高校毕业生到基层就业创业
请问大学毕业生如何创业开公司
1、找两三个优秀创业伙伴；
创业伙伴要拥有丰富的社会的经验，要么情商高要么有某方面的技术，反正必须有一点是你们团长突出的；
创业伙伴可以共同出资，风险利益公担，同时还是一个免费劳动力、脑力劳动者；
2、选择一个热爱的行业或项目；
很多励志大师都告诉我们一定要选一个我们可以倾注身心的项目。我想说的最好是这样，但是最初很多人会碰到一个这样的情况：我也不知道我热爱什么？
所以项目一定要选好，不追求一生热爱，但是五年、十年是必须的；
3、向资历丰富的人咨询；
最后在创业之前像父辈、老师、过来人请教一些相关的问题，不管是鼓励也好，打击也罢，都会是一次很好的体验。
4、筹集资金；
关于资金，初期我们和合作伙伴一起筹措几千、几万应该就够了；
这些金钱一般的家庭还是承受的起的；
资金主要来源就是：压岁钱、多年生活积累、工作积累等等，最后可能向长辈寻求帮助；
