会。
档案政审是事业单位、公务员公示录用之前必审的一个环节,一般有三种审查方式。第一种是政审单位派人去你档案存放地进行现场审查;第二种是单位开调档函,将档案调入单位所在地人社局(事业单位)或组织部(公务员)进行审查;第三种是单位发函给存档单位,请求他们代为审查,这种情况一般在事业单位比较多。
2.档案政审,一般着重于查阅材料的完整性、连贯性、真实性,尤其是三龄两历一身份,这些是审查的关键(具体内容翻阅以前分享),至于大家担心在校期间的处分问题,只要不是开除学籍,大不必担心。其他的关于父母姓名、年龄、社会关系这些不是关键。
3.为什么人事档案不能做成电子版,这个之前有分享过,档案数字化已在全国推广实行而不是电子化那么简单。纸质即使再传统原始也是相对最安全的一种,同时高校学生档案则是我国人事档案组成的一部分。所以纸质档案是永远不会取消的,只是会在纸质的基础上形成电子档,以便流通和追查监管。
1、《省事企业单位选调人员呈报表》(外单位调入或档案挂靠人才市场的人员填报)或《省事业单位补充人员审批表》(海外归国或应届毕业生人员填报),原件一式三份,备小一寸照片3 张;
2、个人申请(无固定模板,主要表达自愿申请来校工作)
3、现实表现 (个人提交)
4、学历、学位证书(从第一学历到最高学历)复印件,学历是境外的还需提供教育部的学历认证;
5、专业技术资格、职业资格证书(从最低级到最高级)
6、户籍所在地计划生育行政管理部门出具的计生证明(需有“无违反计划生育政策”的字样);
7、婚姻状况证明(指未婚证明、结婚证、离婚证)复印件,其中离婚人员有随迁子女的,须有离婚判决书或离婚协议书;
8、留学回国人员还须提供我国驻外使(领)馆出具的《留学回国人员证明》复印件(必须是近期的);
9、人事档案(由学校开具商调函,请提供具体单位及人员姓名)。
一、应届毕业生:
1.报到证、就业推荐表、毕业生就业协议书原件(三方协议);
2.博士学历学位证书复印件、博士毕业证书复印件(各两份);
3.部省属事业单位接收应届高校毕业生登记表(正反打印,一式三份,需原件);
4.身份证正反复印件(一份);
5.个人介绍(电子版)。
二、留学回国人员:
1.博士学历学位证书复印件,国外学历学位认证复印件;留学回国人员证明复印件(各两份);
2. 留学回国人员录用审批表(正反打印,一式三份,需原件);
3.身份证正反复印件(一份);
4.个人介绍(电子版)。
三、调动/流动人员:
1.博士学历学位证书复印件(各两份);
2.职称证明/职称证书复印件,职称发文复印件,职称评审表复印件;
3.人员调动登记表(正反打印,一式三份,需原件),需原单位/档案保管地在调出单位意见栏盖章同意调出;
4.身份证正反复印件(一份);
5.个人介绍(电子版)。
新进教职工办理进编手续所需材料如下:
以下人员需携带相关纸质材料至人事处人事科办理报到手续。
应届毕业生:
报到证、就业推荐表、毕业生就业协议书原件(三方协议);
博士学历学位证书复印件、博士毕业证书复印件(各两份);
部省属事业单位接收应届高校毕业生登记表(正反打印,一式三份,需原件)。
1.最高学历,学位证书复印件一份。(就是你的毕业证书,大专的没有学位证书的就不用)
2.教育部学历证书电子注册备案表一份。(登录学信网下载就行)
3.个人档案袋。(这个之前政审的时候教育局有让交到档案中心的)
4.自己的彩色登记照4张左右(一般是1寸照)。
5.各个乡镇教育办事处提供的材料。
6.事业单位聘用合同 一式两份。
必须要纸质版。
无犯罪证明一般由公安机关等有权部门出具,需要加盖公章用以明确该证明出具的单位。纸质版的文书无论在形式上还是内容上均具有固定性的特点,不仅方便存档,而且通过鉴定等方式很容易鉴别其真假。实践中,电子版文书虽然使用和携带起来比较方便,但其不具备纸质版所具有的上述优点,就现今而言,是无法代替纸质版的。
①自提档案,考生务必将个人档案保管好,档案密封条必须确保完好无损,严禁私自拆封。
②请准备好本人的身份证、准考证、毕业证及职位规定需要提供的学位证、相关资格证件以及所获奖励证书原件;报考职位有户籍要求的,需提供本人的户口薄原件。
③请提供本人户籍所在地公安机关出具的本人无违法犯罪证明。 报考公检法单位的需要提供本人以及直系亲属的无违法犯罪的证明。
④应届毕业生需提供加盖学校公章的在校期间个人鉴定材料;有工作单位的需提供单位出具的个人鉴定材料;无工作单位的需提供社区出具的个人鉴定材料。
⑤请写好个人小结,(一般要求电子版)要求包含个人及主要社会关系基本情况介绍,个人学习工作中存在政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法、廉洁自律、存在的不足等内容,不少于800字。
⑥去人民银行将个人征信报告打印好。