面试高铁人员有什么要求,高铁面试需要高中毕业证吗

1. 面试高铁人员有什么要求
2. 高铁清洁工应聘要求
3. 高铁面试会问什么问题
4. 高铁乘务员身高要求是净身高吗
5. 高铁安检线上面试是怎么面试的

面试高铁人员有什么要求

1、未受过行政记过和其他较重大处分、无犯罪记录。

2、基本素质要求:认同海航企业文化，对海航事业抱有强烈信心；诚信正直、乐观积极、务实创新、团结协作、服务意识强；有较高的道德修养，遵纪守法。

3、年龄要求:一般乘服人员年龄不超过25周岁。

4、学历要求:一线乘务员至少中专以上学历（含高中）。

5、外形要求:一线女乘务员原则上身高需在163cm—172cm，容貌端庄清秀，有一定的亲和力；一线男乘务员原则上身高需在175cm—180cm，五官端正。如有特殊情况，需公司领导审批同意方可引进。

6、身体健康，符合其专业岗位对身体的要求。

7、专业或技能水平经考核合格，并具有独立工作的能力。

8、必须提供真实的应聘材料并提供以下附件:身份证复印件、学历学位证复印件、体检证明、学习成绩复印件，无犯罪记录证明。

（三）、福利待遇

1、用工形式

1.1 实习生

通过校园招聘的未毕业学生，学校及本人与用工单位签订三方实习协议，安排在动车组实习。

1.2 劳务派遣

通过其他形式招聘的一线员工均与本公司签订劳动合同，由本公司向海航派遣。

2、福利待遇

2.1 试用期、实习期

劳务派遣员工试用期为2个月。

实习生考核期为2个月，实习期为半年至一年，参照与其学校签订的实习协议。取得毕业证后，按照其平常工作表现及个人意愿，再与我公司签订劳动合同，作为劳务派遣人员在本公司继续工作。

2.2 试用期、实习期待遇

根据新员工学历及相关工作经验，试用期待遇参照以下标准执行:

2.2.1业务岗位（乘务员）

职位等级底薪销售提成合计

乘务长—35.4元/小时（900元）—

乘务长—24.5元/小时（750元）—

乘务长—13.6元/小时（600元）—

乘务员—35.4元/小时（900元）—

乘务员—24.5元/小时（750元）—

乘务员—13.6元/小时（600元）—

实习乘务长、乘务员、代理乘务长第1、2月实习期待遇:实习补助标准=（底薪+提成）*0.8

第3个月至实习结束期间待遇:实习补助标准=（底薪+提成）*0.85

代理乘务长代理期间工资待遇=其岗位标准底薪+（各等级提成比例—0.5）

可以去铁路局问下 我有个朋友开动车的 他也是毕业自己找的 听说要求比较严。

高铁清洁工应聘要求

1、18周岁到40周岁，身高1米6以上，五官端正、体态均匀；

2、具有初中及以上学历；

3、身体裸露部分无疤痕、无纹身；

4、身体健康无疾病，吃苦耐劳；4、品行端正，无违法犯罪记录。

高铁保洁员工作内容有：

1、负责车厢日常清扫；

2、到站后协助乘务员将座椅反转方位，将座椅靠背复原，整理踏板，折叠桌台放回扶手暗格内；

3、卫生间一次性座套以及卷纸进行更换并对洗手台以及马桶进行清洁消毒。

1. 高铁清洁工的应聘要求相对较低。
2. 这是因为高铁清洁工的工作主要是负责车厢的清洁和卫生，对于应聘者来说，主要需要具备一定的体力和耐力，以及对清洁工作的责任心和细致认真的态度。
3. 此外，对于一些高铁清洁工的特殊岗位，如高空清洁或特殊材料清洁，可能还需要具备相关的专业知识和技能。
另外，一些公司可能还会要求应聘者具备相关的工作经验或持有相关的证书。
总体来说，高铁清洁工的应聘要求相对较低，但具备相关的工作经验和专业知识会增加应聘者的竞争力。

高铁面试会问什么问题

你喜欢什么俱乐部活动?

你有学位吗?

你的大学成绩如何?

你最喜欢哪一课?

你在大学的专业是什么?

你毕业于哪一所高中(大学)?

你理想中的女性形象应该如何?

你认为自己的能力中具有竞争力的是什么?

你最近关心什么?

大学时做过什么活动?

请说一说你所知道的'鸡尾酒的种类

你的英语水平如何?

你在休息日做什么?

做为社会的一员,你的梦想是什么?

请谈一谈你对恋爱结婚和通过媒人介绍结婚的看法

今天心情如何?

你的兴趣是什么?

你如何保持健康?

放弃别的公司而要和我们一起工作的理由是什么?

你是属于保守型的,还是属于自由奔放型的?

迄今为止,什么事情给你留下了最深刻的印象?

你做过兼职吗...

高铁面试会根据不同岗位和级别，针对具体的技能、经验、背景等进行问答。
高铁面试的考核范围比较广泛，评审者可能从个人的专业技能、应变能力、沟通能力、合作能力等多种角度进行考察，因此提问的内容也会涉及多方面。
具体来说，高铁面试可能会问及对行业的了解程度、专业技能和工作经验、团队协作和管理能力、应对突发事件的能力等等。
面试者需要对自己的专业知识、职业素养、沟通能力等方面进行深入的准备，以期在面试中表现出自己的实力和优势。

高铁乘务员身高要求是净身高吗

高铁乘务员身高要求通常是净身高，即不穿鞋时的身高。因为穿鞋的高度不同，可能会对身高进行一定的误差。此外，高铁乘务员还需要满足其他相关的身体条件要求，如视力、听力、健康等方面的要求。具体的要求可能会因不同的铁路公司而有所不同。如果您打算申请高铁乘务员职位，建议您先了解相关的招聘信息和要求，以确保自己符合相关的条件。

是净身高。

高铁乘务员基本要求：

1，要面试高铁乘务员首先你的年龄必须满18周岁，最高不能超过30周岁。

2，身高最低158，这是净身高。

3，学历要求不是很高，最重要的是形象气质必须好，因为都是面试。

4，身上不能有纹身的，也不能晕车《因为要在车上面工作的》。

5，普通话要流利点，不能有太重的家乡口音。

6，如果有相关工作经验最好，没有工作经验录取成功后会有统一培训。 

高铁安检线上面试是怎么面试的

高铁安检线上面试通常是通过视频会议工具进行的。以下是一般的高铁安检线上面试流程：

1. 确定面试时间：在面试前，面试官会与你约定一个具体的面试时间，并告知你需要准备的相关材料或题目。

2. 测试设备准备：在面试前，确保你的设备（电脑、摄像头、麦克风等）正常运作，网络连接稳定。

3. 面试准备：提前了解高铁安检相关的知识、技能要求和岗位职责，准备回答可能的面试问题。

4. 面试环节：

   a. 自我介绍：面试开始时，通常需要进行自我介绍，简要介绍个人背景、教育经历和工作经验。

   b. 技能与知识测试：根据岗位要求，面试官可能会提问一些与高铁安检相关的知识和技能，例如安全规范、操作流程、紧急处理等。

   c. 情景模拟：面试官可能会给你一些具体情景，让你展示如何处理紧急情况、解决问题或与乘客进行有效沟通。

   d. 提问环节：面试官通常会给你机会提问，你可以就岗位职责、工作环境、培训机会等方面进行提问。

5. 结束面试：面试结束后，面试官会告知你后续的流程，例如是否进入下一轮面试或者等待通知结果。

为了在面试中表现出色，建议提前准备，并尽量展示自己与高铁安检岗位相关的技能、知识和经验。确保在面试过程中保持自信、礼貌，并且清晰地表达自己的观点和回答问题。

1高铁安检员面试5-10人为一组，首先是确定身高、形象气质、礼貌礼仪，如何站、如何坐、如何笑，标准的姿势细节满满，主要看礼仪。

2、形体检查，走路姿态，如果你是罗圈腿，那可能会被遗憾淘汰了。

3、自我介绍，让面试官记住你的关键一步，1-3分钟的自我介绍考察你的基本情况、表达能力、精神面貌，每一句话都应为了突出你的优势而存在。在面试官与你交流的环节，要机智的应答问题，扬长避短，体现出你的应变能力和心理素质。

　4、就会选出胜出者了，站成一排评定整体队伍的风貌。

了解面试的流程和要求在面试前,应聘者需要了解面试的流程和要求。一般来说,面试官会询问应聘者关于个人基本情况、工作经历、职业技能等问题。面试官还会考察应聘者的英语水平和团队合作精神。

高铁安检员面试注意事项：

1、面试前应对所有职员保持礼貌，要知道，他们可能成为你的同事。进门前先敲门，和主考人礼貌地打招呼。

2、面试时：谈话时要与考官有恰当的眼神接触，给主考官诚恳、认真的印象，点头不可太急，否则会给人留下不耐烦及想插嘴的印象。谈话时切忌东张西望，此举有欠缺诚意之嫌。自我简要介绍是一 定要提前准备的,面试当天介绍自己的时候一定要口齿伶俐,谈吐大方。

3、衣着打扮:在面试当天,考生可以挑选一钛方端庄,适合自己的服装, 不要染烫发,保持自然微笑。考生也可以适当淡妆,但不要浓妆淡抹,失去本色,反而弄巧成拙。

4、形象气质:面试前注意保持清淡的饮食,不吃辛辣,少吃海鲜和热性的食物,以免青春痘的出现,或发生皮肤过敏。注意休息，保持充足的睡眠,在面试过程中,一定要体现出你的自信 ,朝气,这样才会给面试官留下很好的印象。

5、身体语言：待主考人邀请时才礼貌地坐下，坐的时候要保持笔直。留意自己的身体语言，要大方得体。跷腿、左摇右摆、双臂交叠胸前、单手或双手托腮都不适宜。切忌一些缺乏自信的小动作：男士应避免把弄衣衫、领带及将手插进裤袋内；女士不宜经常拨弄头发，过分造作。避免把弄手指或原子笔、眼镜及说话时用手掩嘴。

6、回答问题的态度应诚恳，不宜过分客套和谦卑。不太明白主考人的问题时，应礼貌地请他重复。陈述自己的长处时，要诚实而不夸张，要视空乘职位的要求，充分表现自己有关的能力和才干。不懂得回答的问题，不妨坦白承认，给主考人揭穿反而会弄巧成拙。