1、人力资源管理师
人力资源管理师是指获得国家职业资格证书,从事人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理、人力资源法务等工作的管理人员。
2、计算机等级证书
计算机等级证书,是在1994年,经原国家教育委员会(现教育部)批准,由教育部考试中心主办,面向社会,用于考查应试人员计算机应用知识与能力的全国性计算机水平考试体系。它是一种重视应试人员对计算机和软件的实际掌握能力的考试。
3、会计从业资格证书
会计从业资格证书是具备会计从业资格的证明文件,在全国范围内有效。持有会计从业资格证书的人员(以下简称持证人员) 不得涂改、出借会计从业资格证书。
两者的主要区别如下:
一、培养方式不同。
1、3+2大专:3+2大专指的是中专院校与大专院校联合办学,在中专完成3年学习后,再到联合所办学校完成2年课程,拿到大专毕业证,前三年实行中专收费标准、分段式教学,后两年实行大专收费标准。
2、2+3大专:2+3大专表达的意思是招收参加中考的初中毕业生,达到录取成绩后,直接进入高职院校学习,进行一贯制的培养。
二、教学特点不同。
1、3+2大专:五年一贯制是由国家相关教育部门推出保证初中生上大学的一种途径,提高我国教育水平同时提升综合竞争力。
2、2+3大专:前3年中专学习高中文化知识,后2年大专学习大学专业理论知识。五年毕业后,取得中华人民共和国教育部监制、国家承认、普通高等学校统招的大学专科文凭。
三、学历模式不同。
1、3+2大专:
前三年按照中等职业教育的管理办法进行管理,后两年纳入高等教育管理范畴。
2、2+3大专:前2年高中阶段,不计入高等学校学籍,后3年计入普通高等学校专科学籍。
32分段有中专、大专分段,也有大专、本科分段的。前3年完成学业,学校发放全日制中专或大专毕业证书。学生完成后2年学业,学校发放全日制大专或本科学历证书。
因大专或本科学制与正常的3年或4年学制有异,毕业证书上将注明3+2学制字样。
原则上一样。
三二分段和专插本都是专项招生计划。前者起点为专科,本科毕业,免试连读学制形式,所颁发毕业证书为全日制专科和本科学历证书;后者为招收专科应届毕业生,专业对口,填报志愿,择优录取,所颁发毕业证书也是全日制本科毕业证书。且毕业证书文字表述基本上一致。
分段发放。
32分段有中专、大专分段,也有大专、本科分段的。前3年完成学业,学校发放全日制中专或大专毕业证书。学生完成后2年学业,学校发放全日制大专或本科学历证书。因大专或本科学制与正常的3年或4年学制有异,毕业证书上将注明3+2学制字样。