青岛留学生没有就业能落户吗,天津留学生人才引进落户条件

1. 青岛留学生没有就业能落户吗
2. 天津留学生人才引进落户条件
3. 上海留学生落户政策2022新政策
4. 上海留学落户对学校要求

青岛留学生没有就业能落户吗

可以。留学生落户与本科生落户政策一样

(一)人才落户。符合下列条件之一的，本人、配偶及未成年子女可依次选择在合法固定住所、近亲属家庭户、单位集体户、市(区、市)人才集体户、社区集体户申请落户。在青高校、高级技工学校、技师学院在校学生落入学校集体户;其他高校、高级技工学校、技师学院在校学生，落入市人才集体户。

　　1.持山东惠才卡、青岛市人才服务绿卡(青岛菁英卡)人员或者全国其他市(地)级及以上人才;

　　2.学历人才，包括取得博士学位人员;50周岁以下，取得硕士学位人员;45周岁以下，具有国家承认的本科学历或学士学位人员;40周岁以下，具有国家承认的大专学历人员以及技工院校、职业院校毕业生;

　　3.技术技能人才，包括正高级职称人员;55周岁以下，副高级职称、高级技师职业资格(或相应职业技能等级)人员;45周岁以下，中级职称、技师职业资格(或相应职业技能等级)人员;40周岁以下，初级职称、高级工职业资格(或相应职业技能等级)人员;35周岁以下，取得中级工、初级工职业资格(或相应职业技能等级)，在青岛市按规定连续缴纳社会保险满1年的人员;

　　4.国内普通高校专科及以上学历层次的在校大学生;在国(境)外高等院校留学的专科及以上学历层次在校大学生;国内高级技工学校及技师学院高级工班、预备技师班毕业学年在校生;

天津留学生人才引进落户条件

根据2019年发布的《天津市人才引进落户政策实施细则》，留学人员人才引进落户天津的条件如下：

1.具有硕士及以上学历的留学人员，或者获得国外知名高校字留学研究生学位的留学人员，可以按照有关规定申请办理人才引进落户。

2.在津连续工作满18个月且累计缴纳社会保险费满12个月的人员，可以按照有关规定申请办理人才引进落户。

3.在津连续工作满6个月且累计缴纳社会保险费满6个月的人员，同时符合以下条件之一的，也可以按照有关规定申请办理人才引进落户：从事国家规定的高层次、短缺人才的研发、教学和医疗等领域的工作；在津创办或者参与创办符合天津产业政策导向的企业；担任国家级重点学科带头人或者享受省级以上政府特殊津贴的人才；拥有高级职称或者同等能力的人员；对国家和社会有重要贡献的其他特殊人才。

上海留学生落户政策2022新政策

2022年上海市对留学生落户政策进行了一些调整和优化。以下是一些可能适用的新政策措施：

留学生毕业后可直接申请落户：符合条件的留学生毕业后，可以直接在上海申请落户，无需再返回户籍所在地。

留学生创业就业可申请落户：留学生在上海创业或就业的，符合相关条件的可以申请落户。

留学生创新创业可享受优惠政策：上海市对于留学生创新创业提供了一系列的优惠政策，包括资金支持、场地扶持、人才引进等方面。

留学生回国后可补缴社保：2022年引进人才落户上海，社保可补缴，开放至年底！但仅限补缴今年4月至11月期间的社保。
需要注意的是，具体的政策细则和申请条件可能会根据不同情况有所不同。建议您咨询当地的公安局或出入境管理部门，以获取最准确和最新的信息。他们将能够为您提供详细的指导和帮助。祝您顺利完成留学回国并顺利落户上海！

政策如下。

1.世界排名前100院校毕业的留学生不看社保基数，前50名院校毕业学生来上海全职工作就可以申请落户；

2.毕业回国后2年内来上海工作并缴纳社保就可以申请留学生落户上海，如果之前在别的城市工作过也不影响；

3.留学生来上海创业，社保缴纳满6个月就可以申请留学生创业落户上海（此方案非常适合非高水平院校毕业需要缴纳1年1.5倍社保基数的同学)；

4.因为疫情导致不能出国，在国内网课的留学生，只要出具学校官方说明不会影响落户。

在国外就读的全日制博士、硕士、本科，拿到毕业证后要经过中留服认证。没有经过认证的境外学历，不能落户上海。

上海留学落户对学校要求

如下:

（一）学历学位要求

落户要求最高学历至少是本科学历及以上，而且要求在国外呆满一年(本科)或者学制不少于1年(研究生)。博士，本科不用说了，基本都满足一年以上。硕士绝大多数项目学制都是一年、一年半、两年的。所以绝大多数都是满足条件的。本科联合培养3+1或者2+2的，且本科是最高学历的，注意得在国外呆满一年。国外拿到专科不行。

必须毕业，拿到学历学位证书。不能肄业，没读完不行。即将毕业也不行，得等拿到学历学位证书后才可以申请。

具体实施“保证一年以上”，工作人员是看看护照上留学相关出境入境盖的章上的日期，或者学历学位证书上的时间日期。

（二）社保要求

对于学校资质好的（1倍社保6个月）：同一单位缴满六个月，并且不低于1倍去年的上海社会平均工资；

对于学校资质一般的（1.5倍社保12个月）：同一单位缴满12个月，并且不低于1.5倍去年的上海社会平均工资；

在同一单位缴满六个月，意味着如果换工作了，必须在新单位重新缴满六个月。由于社保查询滞后1-2个月，所以其实要八个月左右社保单才显示实缴六个月。

而且同一单位缴满6个月，是从申请日之前缴满六个月，由于要审批2-3个月，所以其实得不间断缴满6+2+3=11个月的社保和匹配的税。如果这11个月中有一个月不满足条件，则只能重新从满足条件的月开始，再缴满六个月才能申请！

（三）个税要求

个税要求和社保匹配。简单说就是公司一点税都不避，社保基数=交税基数。

（四）世界排名1000以后的学校，得交12个月的社保，1.5倍基数。排名500之内的，6个月，1倍基数。条件满足不了的，只要多等等就好，不用太担心，这个差异化政策也是2016年1月1日之后的新政才有的，之前没有学校的要求。只要学习满1年并拿到学历学位证书即可。

（五）公司注册资金大于100万的，注册地在上海即可。注册资金就行，就看企业三证上的注册资本，不需要实缴。还有就是聘用合同要大于1年，并且申请时有效期大于半年。