优秀村干部奖励规定,专科毕业党员在村里有什么优势

镇党委、政府成立考核小组

对考核优秀的村级干部实行重奖制度颁发荣誉证书并给本村发展给予一定的资金支持。

考核不合格的村级干部写出检查制定整改措施镇政府通报批评。若连续两次考核不合格的就没有奖励。

考核结果将及时在政务公开栏内公开接受群众监督。

优势很多，主要有:一是知识优势，可以利用自己在学校学到的知识，用于指导村里的具体工作。

二是年龄优势，中专毕业年轻，思想活跃，有干劲有闯劲，更能做一些开拓性工作。

三是在大学同学多，有广泛的人脉关系，信息来源多，渠道广，更容易把农产品卖出去。

专科毕业的党员在村里可以积极参与村民选举，或者成为村民代表是党员的话，也可以积极参选村里的领导干部。现在的各个村里面的领导干部基本都要求是党员身份，你的学历和党员身份是在村里比较有优势的，最起码也可以成为一个村民代表

2年制函授大专可以当农村干部。农村干部要求不是特别高，只要你在村里面有威望，经过正常的村委会选举，你就可以当村干部。大专学历在农村也是不低的，当农村干部处理农民问题也是绰绰有余的。现在的村干部都会去提升自身的文化水平，去读函授大专，这样更容易管理农村。

函授大专说明你是一个好学上进的同志，有文化水平，能够胜任基层工作。

进村委会工作对学历没有太多的要求，只要自己愿意从事村委会工作，受到村民的认可，没有犯罪记录，在换届选举中当选，或者因为其他原因在缺少村委会成员时，根据工作需要可以补选，结论是函授大专可以胜任村委会工作。

大学生村官的基本工资标准调整为:本科学历第一年每人每月2500元,第二、三年每人每月3000元,续聘后每人每月3500元;专科学历在此基础上下调200元,研究生学历在此基础上增加200元。

条件：

（1）思想政治素质好，组织纪律观念强，服从分配，踏实肯干，志愿到农村基层工作；

（2）有一定的组织协调能力和较强的语言表达能力；

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（3）学习态度端正，学业成绩良好；

（4）身体健康，符合规定的体检要求；

（5）需担任学生干部1年以上；

（6）必须是参加全国普通高等院校本科、研究生统一招生考试或按规定免于考试录取的。

对具备以上条件的中共党员、优秀学生干部、三好学生、少数民族学生在同等条件下予以优先选聘。

现在的农村基层干部的用人标准，一般都需要大专文化或相当于大专文化以上。

不过，现实中也存在着有一定的地区条件差异，对一些经济欠发达地区，比如一些边远山区或一些少数民族地区，对某些村干部的用人标准也会因地制宜相对要低一些。

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