可以的,如果你是应届毕业生在规定的入职时间还没有拿到毕业证原件,你可以请学校给你开具一个学历证明,证明你已经毕业能领取毕业证,只是还没有制作好,这样你就可以正式去单位入职,然后拿到了以后原件提供给单位核查。
这个比较简单,直接拿去复印了备着就可以了呀。一般毕业证书那个外壳都挺重的,又发,那就不带壳,去文具店买一个文件夹,把那个毕业证直接装在里面,又安全,还很轻,方便携带。
也可以直接扫描装在优盘里面,走哪里都带着优盘,防止什么时候会用到。
如果你没有国家开放大学的毕业证书,你仍然可以通过其他方式来增加你的就业竞争力。
首先,你可以通过参加相关行业的培训课程或获得相关证书来提升自己的专业知识和技能。
其次,你可以积极参与实习或志愿者工作,以展示你的实际工作经验和能力。
此外,你还可以通过网络平台或社交媒体展示你的项目作品或个人成就,以证明你的能力和潜力。
最后,你可以寻找那些更加注重实际能力和经验的雇主,他们可能更愿意给予机会给没有毕业证书的候选人。记住,坚持不懈地寻找机会,并展示你的价值和潜力,你仍然有机会成功入职。
不需要。报到证是只有应届毕业生才有的,在毕业前找到了工作单位以后。学校给开具的报到证,拿着到单位去报道入职,如果不是应届毕业生,那就说明已经毕业几年了,离开了学校就没有报到证,根据录用通知书就可以去单位报道入职。
不是应届生,入职后,也需要报到证或其它入职文件。每一个单位新职工入职,都必须要有凭证,你不是应届生,但是你是凭大中专毕业生的身份入职的,你毕业离校时,学校是发了派遣证或报到证的,即使你是过了应届毕业生身份时期入职的,单位也应该发给你入职通知。这些你都应交给单位。