不合法。
因为毕业证书是学生经过学业、考试等一系列环节后获得的正式证明,是其学业成果的体现,具有法律效力。
押毕业证原件入职相当于伪造证明,违背了法律规定,可能会面临法律风险和职业道德问题。
在现实生活中,应该尊重学历的真实和诚信,遵守法律和道德规范,通过正常程序获取毕业证书。
不合法,依据法律规定,用人单位招聘劳动者,不管是任何情况下,任何组织或者个人,都不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件,不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。
1.学校,毕业就业后在学校任职的,档案还可放在学校,不过档案由学籍档案转化为人事档案;
2、就业单位,毕业就业后落实单位是国企、央企、事业单位等,档案肯定是存在就业单位保管的;
3、户籍地人才市场,毕业就业后落实单位是私企,或是干个体经营户,档案会存放在户籍地人才...
如果是应届毕业生,毕业档案一般都由学校学籍管理处暂时保管,首先可以打电话联系相关部门进行查询。
或者可以带上学生证,身份证等相关证件,直接到就读的学校相关部门当面查询毕业档案。
如果是社会人士,毕业档案一般存放在单位的人事科管理,也可以使用电话联系或者实际去查询即可。
在国内,毕业生的档案通常是由学校保管的,毕业生毕业后档案原件留存在学校,并且留存一份复印件交给毕业生。然而,如果毕业生需要使用档案,比如投身工作,需要提交毕业证、学位证或者其他资格证书,一个重要的前提条件就是毕业档案必须齐全完整,否则就会影响到企业对毕业生的录用。
值得一提的是,在学生产生个人档案之后,就应该珍惜并妥善保管,这不仅仅是学生管理工作的一项重点,同时也是对学生自己的负责。毕业后留在学校保管的档案会成为申请调动、升学以及报考国家机关和事业单位等重要材料,因此学生在整个学生时期需要关注自己的个人档案,避免不必要麻烦。
通常情况下,98年的派遣证应该可以作为档案保存。不过具体情况可能因地区、单位等不同而有所出入,建议您联系当地档案馆或负责档案管理的部门,咨询如何进行查阅和获取该档案。如果您知道自己的派遣单位和派遣地点,也可以直接联系这些单位进行查询。
如果毕业了档案没有放在人才市场不会失效。
1、如果大学或中专毕业没有服从分配(或不包分配),自主择业,则档案在毕业学校或本市的大学生就业指导中心;
2、如果签有三方协议,去协议单位报到了,但又跳槽应聘了另一家单位上班,则档案在原单位或原单位人事委托的人才中心。
3、档案不可留在自己手中,否则三个月后有可能变成死档。
4、如果有工作,可将档案交给单位的人事部门存档。
5、如果暂时无工作或者虽有工作但不愿放在单位,可自己到当地人才中心办理个人存档,个人委托存档每月要交一定费用。
不是给个人的。
小学学籍档案仅用于证明学生在校学习情况和取得的证书,在教育部门留存。
个人人事档案里面没有小学初中学籍档案。大学毕业档案里包含从高中开始的学籍档案,也不含小学初中的。
不是,
小学生是有个人档案的,档案保存的话一般是在由学校管理的。我记得我的档案袋是初中的时候用到过,在里面是需要填写你在小学时的就读经历的。所以具体地方是怎么规定的我不能拿主意,但是这个档案记录是肯定每个人都有的。
不是,小学毕业学籍档案不会在自己手中~也不能在自己手中,只会转入下一个有资格接收的单位,比如你接下来所在的公司、学校或者所在地人才市场,档案一定要保管好,不然任档案“自由飞翔”;或是留在自己手上,都将使你的“成长记录”中断,遭到“虽工作,但无工龄”的损失。
不给个人。
我国实行九年义务制教育,小学毕业后,学籍档案自动转到所上的中学校,一般不给个人。
学籍档案即一名学生在校就读所录入的个人信息,包括姓名,家庭住址,身份证号等基本个人信息,以及学号,入学时间,学籍情况等学校相关信息。它记录着该学生的基本情况,有利于学校或其他部门直接获取该学生基本信息。
是的。当你小学毕业即将去上初中,或者将要去初中报道的时候,小学的学校会给你打印一张你的学籍表,这个表格呢,是从学籍网上面打印出来的,然后学校会盖上小学的公章,你拿着这张学籍表,直接可以到对应的中学去报名上学,然后中学根据这张学籍表上的学籍号,会把你的学籍从原来的小学转到现在就读的中学。