幼师没签合同可以随时走嘛,幼师实习生辞职不发毕业证

1. 幼师没签合同可以随时走嘛

幼师没签合同可以随时走嘛

可以

幼儿园不签劳动合同的情况下可以随时离职，如果跟幼儿园形成了事实劳动关系，一个月之内幼儿园是应该签合同的，这时候员工不仅可以随时随地辞职，还可以要求幼儿园支付赔偿金，但不想离职的话，要及时要求幼儿园跟自己签合同。

幼儿园没签劳动合同可以随时离职，员工可以随时辞职的情形有：

（一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的

（二)未及时足额支付劳动报酬的

（三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的

（四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的

（五)因《劳动合同法》第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的

（六)法律、行政法规规定芳动者可以解除劳动合同的其他情形。用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的，或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的，劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位，也就不用等一个月了。