不犯法。实习是中专必要的教学环节。所以中专生在毕业前都需要进单位实习。为了便于提高学生实习效果,和加强针对性管理。很多学校会与企业合作,让学生集中到企业实习。这个时候学生算是实习员工,实行顶岗实习,企业也会支付学生一定报酬。这个是不犯法的。
一般工厂不会查学历的真实性。
因为工程里面所需要的学生的学历并不是很高的,大部分只要是中专学历或者是专科学历就可以了而且从事的工作内容大部分是属于体力方面的工作,并不需要脑力方面的工作,她只是需要的是大量的人员去做操作工就可以了,这个是不需要学历证明的。
一般工厂都会查应聘者学历的真实性的,越管理正规的公司肯定查应聘者学历的真实性的概率肯定越高;当然也有的企业不一定会查应聘者的学历的真实性,这种企业一般都是管理很不正规,管理混乱,发展前景不是很好,或者管理者素质不高的初创工厂,根本对应聘人员学历没有要求的工厂肯定不会查应聘者的学历。
我有个亲戚是一个大公司人事部的,她们对普工是从来不查学历的,只要你有个高中或中专毕业证就好(不管真假都无所谓,反正这些学历在这个年代,在她们眼里,只是证明你识字你不傻)!要是文员或以上级别的就要查学历了,毕业证书真假很好辩认,大专之类的在网上都有电子注册学历的,一查便知
一般不会查,都查最高学历或者最后学历。
前面的会在档案里面。但档案一般是不会拆开的。
深圳荣耀厂没毕业证不可以进。
深圳坪山荣耀普工进去要毕业证,需要具备高中/中专/大专真实有效毕业证原件;普工指的是拥有基本的技能,能胜任普通工作的人员,可以理解为一般人经过简单培训可以上岗的工作。
作为深圳市坪山区第一家自建工厂,荣耀智能制造产业园区对外开放,该园区共有5栋建筑,建筑面积13万5000平方米,包括研发、新产品测试、制造和交货等。